การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส ในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Integrity and Transparency Assessment: ITA) เป็นการประเมินที่มีจุดมุ่งหมายที่จะก่อให้เกิดการปรับปรุงพัฒนาด้านคุณธรรมและความโปร่งใสในหน่วยงานภาครัฐ โดยถือเป็นการประเมินที่ครอบคลุมหน่วยงานภาครัฐทั่วประเทศ ซึ่งเป็นไปตามมติคณะรัฐมนตรี ในการประชุมเมื่อวันที่ 23 มกราคม 2561 มีมติเห็นชอบให้หน่วยงานภาครัฐทุกหน่วยงานให้ความร่วมมือและเข้าร่วมการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2561 – 2564 โดยใช้แนวทางและเครื่องมือการประเมินตามที่สานักงาน ป.ป.ช. กำหนด ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน ข้อมูลพื้นฐาน o1 โครงสร้าง o2 ข้อมูลผู้บริหาร o3 อำนาจหน้าที่ o4 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน o5 ข้อมูลการติดต่อ o6 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง ข่าวประชาสัมพันธ์ o7 ข่าวประชาสัมพันธ์ การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล o8 Q&A o9 Social Network ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน แผนดำเนินงาน (210) การปฏิบัติงาน (211) ข้อมูลสถิติการให้บริการ คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน (229) คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ (230) การให้บริการ (212) รายงานผลการสำรวจระดับความเชื่อมั่น และพึงพอใจของการพยากรณ์อากาศ และเตือนภัยทางอุตุนิยมวิทยา แบบสำรวจระดับความเชื่อมั่น และแบบสำรวจความพึงพอใจของการพยากรณ์อากาศและแจ้งเตือนภัย ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การบริหารเงินงบประมาณ แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี (213) การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ (214) ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล (215) การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล(มีในอินทราเน็ต) การดำเนินการตามนโยบาย การสรรหาคนดีคนเก่ง แบบรายงานการบริหารทรัพยากรบุุคคลระดับกรม ปี 62 รายงานผลการดำเนินการตามแผนบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปี 2561 การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล(231) การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล(232) หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การสรรหาและคักเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคักเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคักเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคักเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคักเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคักเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคักเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคักเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต (216) การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม (217) o32 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร (218) การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องกันการทุจริต (219) ขั้นตอนการประเมินความเสี่ยง ประกาศมาตราการ การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต ปี 2562 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร (220) แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต (221) ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.2 มาตรการภายในเพื่อป้องกันการทุจริต มาตรการภายในเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริต (227)